研究伦理声明

Research Ethics Statement

心理ONE 平台由创始人郑几块(Yechiel)作为博士研究项目运营,研究方向为AI 能力基础设施在专业训练体系中的应用。 平台在收集和使用用户数据时,严格遵循以下伦理原则:

数据匿名化处理

所有用于学术研究的数据均经过严格匿名化处理,移除姓名、邮箱等个人标识符, 仅保留行为特征、能力评估分数等统计性数据。研究报告中不会出现任何可识别个人身份的信息。

研究用途说明

平台数据仅用于以下学术目的:验证 AI 训练对咨询师胜任力的影响、 构建能力发展模型、研究 AI 训练平台的机制效率。 数据不会用于商业出售或与第三方共享。

知情同意原则

用户注册并使用平台,即视为知悉并同意其匿名化行为数据可能被用于上述学术研究。 用户可随时通过联系我们要求删除其数据,删除请求将在 30 天内处理完毕。

研究参与者权益

参与平台学习的用户同时也是研究的贡献者。研究成果将以学术论文形式公开发表, 用户的学习数据将直接推动 AI 咨询师训练领域的知识积累, 具有超越个人学习的社会价值。

监督机构:本研究在亚洲电子大学(Asia e University, AeU)教育学博士项目框架下开展, 遵循 AeU 研究伦理委员会的相关规范与指引。如有疑问,请通过页面底部联系方式与我们沟通。

服务条款

最后更新日期:2026年3月1日

欢迎使用心理ONE——AI 咨询师能力训练平台(以下简称"本平台"或"我们")。我们通过结构化课程、AI 来访练习与 AI 督导反馈,系统性提升咨询师的五维度胜任力,同时作为博士研究项目积累真实世界数据。在使用本平台服务之前,请仔细阅读并理解本服务条款。

一、服务说明

1.1 服务内容

本平台为用户免费提供以下服务:

  • 系统化心理咨询师能力课程学习
  • AI 来访者智能陪练练习
  • AI 督导师专业反馈与复盘
  • 五维度胜任力评估与能力雷达图
  • 学习进度追踪和成长记录
  • 学习证书颁发

1.2 服务性质

本平台提供免费的心理咨询师能力训练服务,旨在帮助用户系统性提升咨询技能与胜任力。本平台不提供实际的心理咨询服务,也不能替代专业的心理治疗。

1.3 服务变更

我们保留随时修改、暂停或终止部分或全部服务的权利。我们将尽力提前通知您服务的重大变更,但不对服务变更造成的影响承担责任。

二、账号注册与管理

2.1 账号注册

  • 您需要通过Manus账号登录使用本平台服务
  • 您应提供真实、准确、完整的个人信息
  • 您应及时更新您的个人信息,确保信息的准确性
  • 您承诺您已年满18周岁,具有完全民事行为能力

2.2 账号安全

  • 您应妥善保管账号和密码,不得将账号转让或出借给他人使用
  • 您应对使用您账号进行的所有活动负责
  • 如发现账号被盗用或存在安全漏洞,应立即通知我们
  • 我们不对因您未能妥善保管账号而造成的损失承担责任

2.3 账号终止

在以下情况下,我们有权暂停或终止您的账号:

  • 您违反本条款的任何规定
  • 您提供虚假信息或从事欺诈行为
  • 您的行为可能给我们或其他用户造成损害
  • 您长期未使用账号(超过2年)
  • 法律法规要求或监管部门要求

三、用户行为规范

3.1 禁止行为

在使用本平台服务时,您不得从事以下行为:

  • 发布违法、违规、淫秽、暴力、恐怖或其他不当内容
  • 侵犯他人的知识产权、隐私权或其他合法权益
  • 传播病毒、恶意代码或进行网络攻击
  • 利用技术手段干扰平台正常运行或破坏平台安全
  • 使用自动化工具或机器人访问平台
  • 复制、修改、传播平台内容用于商业目的
  • 冒充他人或虚假陈述与他人的关系
  • 从事任何违反法律法规的行为

3.2 内容责任

  • 您对通过本平台发布的内容承担全部责任
  • 您保证您发布的内容不侵犯任何第三方的权利
  • 我们有权删除违反本条款的内容,但不承担审查义务
  • 如您的内容侵犯他人权利,您应承担相应的法律责任

四、知识产权

4.1 平台内容

本平台上的所有内容,包括但不限于课程内容、教学材料、文字、图片、软件、代码、商标等,均属于本平台或相关权利人所有,受著作权法、商标法等法律保护。

4.2 使用许可

  • 我们授予您有限的、非排他的、不可转让的许可,仅供个人学习使用
  • 您不得将平台内容用于商业目的或进行二次传播
  • 您不得修改、复制、分发、出售平台内容
  • 未经我们书面许可,您不得使用平台的商标或标识

4.3 用户内容与研究授权

  • 您保留对您创建内容的所有权
  • 您授予我们免费的、全球性的、永久的许可,用于提供和改进服务
  • 您同意我们可将您的匿名化学习行为数据用于学术研究(详见页面顶部"研究伦理声明")

五、服务费用

5.1 免费访问权限

  • 心理ONE平台目前所有功能均对注册用户完全开放,无需会员订阅
  • 注册即可使用全部课程、AI练习场景、AI督导和学习中心等核心功能
  • 平台不设置功能限制或付费墙,所有用户享有平等的训练资源访问权限
  • 如未来设置不同访问级别,将提前公告并保障现有用户的已获内容不受影响

5.2 免费使用

  • 心理ONE平台目前向所有注册用户提供完全免费的服务
  • 课程学习、AI来访练习、AI督导反馈及能力评估等全部功能均无需付费
  • 平台不收取任何注册费、使用费或订阅费
  • 如未来推出付费增值服务,我们将提前通知用户并充分说明收费标准

5.3 研究参与

  • 用户在平台上的学习和练习数据可能被用于博士研究项目
  • 所有研究数据均经过匿名化处理,不涉及任何经济往来
  • 参与研究不会产生任何费用,也不会获得经济报酬

六、广告服务

6.1 广告展示

本平台使用 Google AdMob 展示广告以支持平台免费运营。您使用本平台即表示您同意在平台内展示广告。

  • 广告内容由 Google 根据您的设备信息和浏览行为自动选择,可能包含个性化广告
  • 您可通过本平台的 Cookie 同意横幅选择拒绝广告 Cookie
  • 本平台不对第三方广告内容的准确性或合法性承担责任

七、免责声明

7.1 服务免责

在法律允许的最大范围内,本平台按"现状"和"可用"基础提供服务,不提供任何明示或暗示的保证。您使用本平台服务的风险由您自行承担。

7.2 专业建议免责

本平台提供的内容仅供教育和培训目的,不构成专业的心理咨询建议。如您需要专业的心理健康服务,请咨询持证的心理咨询师或医疗机构。

八、隐私保护

我们重视您的隐私保护。关于我们如何收集、使用和保护您的个人信息,请参阅我们的隐私政策。隐私政策是本条款的重要组成部分。

九、争议解决

本条款的解释、效力和执行均适用中华人民共和国法律。因本条款引起的争议,双方应首先通过友好协商解决,协商不成的可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他条款

我们保留随时修改本条款的权利。修改后的条款将在本页面发布,并注明最后更新日期。您继续使用服务即表示您接受修改后的条款。

如果您对本条款有任何疑问或建议,请通过页面底部的联系方式与我们联系。

重要提示:请您在使用本平台服务前仔细阅读本条款。您使用本平台服务即表示您已阅读、理解并同意接受本条款的全部内容。如您不同意本条款的任何内容,请勿使用本平台服务。

博士路线

心理ONE 不仅是一个训练平台,也是一个正在进行中的学术研究项目。创始人以本平台为研究基础, 攻读亚洲电子大学(AeU)教育学博士(PhD in Education), 系统研究 AI 能力基础设施在专业训练体系中的理论与实践。 以下是四年制项目化博士的完整研究路线图,点击各阶段"查看详情"可展开具体研究项目与产出。

核心研究命题

AI Capability Infrastructure in Professional Training Systems——探索 AI 训练系统如何系统性地生产、测量并扩展专业咨询师的胜任力, 构建从个体能力发展到行业劳动力结构的完整理论体系。

研究路径:AI训练系统 → 能力发展模型 → 咨询师训练体系 → 劳动力结构 → 能力基础设施理论

0

Phase 0 · 申请前准备(0–2个月)

已完成

锁定研究主线 + 申请通过

研究进度100%

2 个研究项目 · 4 项产出

1

Phase 1 · 第一年:理论与数据基础

进行中

建立理论框架 + 构建数据体系

研究进度35%

3 个研究项目 · 8 项产出

2

Phase 2 · 第二年:验证 AI 训练有效性

计划中

核心实验 + 能力发展模型

研究进度0%

2 个研究项目 · 5 项产出

3

Phase 3 · 第三年:从训练升级到行业

计划中

劳动力结构研究 + 平台机制研究

研究进度0%

2 个研究项目 · 6 项产出

4

Phase 4 · 第四年:理论封顶

计划中

完成能力经济理论 + 博士论文

研究进度0%

3 个研究项目 · 6 项产出

完整产出地图

理论体系(1套)

AI Capability Infrastructure Theory

核心模型(4个)

Capability Development Model
Workforce Model
Platform Model
Infrastructure Model

学术论文(5–6篇)

实证2篇
模型2篇
理论1–2篇

研究的独特优势

本研究具备真实世界实验(Real-world Experiment)的先天条件: 平台已积累大量真实用户数据、AI训练场景与咨询行为记录, 可直接支撑从 Pilot 实验到大规模对照研究的全链条设计, 而非依赖实验室模拟数据。 这使得研究结论具备更强的外部效度和行业应用价值。

项目时间线

博士研究的关键里程碑与进展跟踪

2025 Q4已完成平台上线

平台创建与用户增长

心理ONE 平台上线,完成核心功能开发(课程、AI来访练习、AI督导),用户规模快速增长至数万级别

2026 Q1进行中Phase 0

Phase 0 — 申请准备与研究方向定稿

确定研究题目《AI Capability Infrastructure in Professional Training Systems》,完成研究意向书和初步方法设计

2026 Q2–Q4计划中Phase 1

Phase 1 — 理论体系构建与数据基础搭建

构建 AI Capability Infrastructure Theory V1,完成 50+ 文献综述,建立能力指标体系和数据采集框架

2027 Q1–Q3计划中Phase 2

Phase 2 — 实证研究与模型验证

开展 Pilot 实验,验证能力发展模型,发表首篇实证研究论文,完成劳动力结构分析

2027 Q4–2028 Q2计划中Phase 3

Phase 3 — 规模化研究与理论深化

开展大规模对照研究,发表模型类论文,完成平台模型和基础设施理论框架

2028 Q3–Q4计划中Phase 4

Phase 4 — 博士论文完成与验收

整合所有研究成果,完成 AI Capability Infrastructure Theory 最终版,提交博士论文并通过验收

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